质量
ISO9001质量体系认证
综合绩效考核系统
综合绩效考核系统是一种高效人力资源工具，它帮助企业实现对员工全面绩效评估和。该系统通过设定明确绩效指标、自动化考核流程以及智能化数据分析，提供全方位绩效评估支持，从而提升企业绩效效能和员工工作表现。同时，该系统还可以实时监控绩效进展、提供个化绩效反馈，并为企业决策提供相关数据支持，使企业能够更加科学地进行绩效和优化人才配置。-
用户子系统用户注册用户登录用户用户权限用户子系统用户注册用户可以通过注册能进行系统创建。用户登录已注册用户可以通过登录能进入系统。用户用户可以编辑和修改个人。用户权限可以根据用户角设置不同权限。查看更多 >
-
绩效目标子系统目标制定目标分解目标评估目标反馈绩效目标子系统目标制定者可以制定员工绩效目标。目标分解绩效目标可以按照层级进行分解，以便于更好地和追踪。目标评估根据设定绩效指标，对目标进行评估和打分。目标反馈者可以向员工提供目标完成情况反馈和建议。查看更多 >
-
绩效评估子系统评估标准设置绩效评估表生成评估结果统计绩效排名绩效评估子系统评估标准设置可以根据公司绩效评估标准进行设置。绩效评估表生成系统可以根据评估标准自动生成绩效评估表格。评估结果统计系统可以对员工绩效评估结果进行统计和分析。绩效排名根据绩效评估结果，系统可以生成员工绩效排名。查看更多 >
-
绩效奖惩子系统奖励设置奖励申请惩罚设置惩罚执行绩效奖惩子系统奖励设置可以根据绩效表现设置相应奖励。奖励申请员工可以根据实际绩效表现提交奖励申请。惩罚设置可以根据绩效表现设置相应惩罚。惩罚执行可以对表现不佳员工进行相应惩罚。查看更多 >
-
绩效报告子系统报告生成报告查看报告分享报告导出绩效报告子系统报告生成系统可以根据绩效评估结果自动生成绩效报告。报告查看员工和者可以查看和下载绩效报告。报告分享员工可以与其他员工分享自己绩效报告。报告导出系统可以将绩效报告导出为Excel或PDF等格式。查看更多 >
综合绩效考核系统
综合绩效考核系统是一种高效人力资源工具，它帮助企业实现对员工全面绩效评估和。该系统通过设定明确绩效指标、自动化考核流程以及智能化数据分析，提供全方位绩效评估支持，从而提升企业绩效效能和员工工作表现。同时，该系统还可以实时监控绩效进展、提供个化绩效反馈，并为企业决策提供相关数据支持，使企业能够更加科学地进行绩效和优化人才配置。
用户子系统
1. 用户注册
2. 用户登录
3. 用户
4. 用户权限
绩效目标子系统
1. 目标制定
2. 目标分解
3. 目标评估
4. 目标反馈
绩效评估子系统
1. 评估标准设置
2. 绩效评估表生成
3. 评估结果统计
4. 绩效排名
绩效奖惩子系统
1. 奖励设置
2. 奖励申请
3. 惩罚设置
4. 惩罚执行
综合绩效考核系统核心价值
为您提供高效精细服务
-
提升绩效效率通过综合绩效考核系统，企业可以实现一站式绩效，将繁琐手工作转为智能化自动化流程，大大提升了绩效效率和准确。 -
促进员工激励综合绩效考核系统可以根据员工工作表现进行评估和奖励，激励员工充分发挥自身优势，提高工作积极和动力。 -
支持全面绩效评估该系统提供度绩效评估指标，包括工作完成情况、工作质量、团队合作能力等，可以全面评估员工工作表现，提供科学依据进行绩效考核。 -
提供数据分析和报表展示综合绩效考核系统可以收集和分析大量绩效数据，帮助企业了解员工工作状态和表现趋势，同时提供直观报表展示，为决策提供依据。
综合绩效考核系统产品特点
高效、智能、创新
-
全面综合绩效考核系统产品覆盖全面，包括绩效评估、目标设定、奖惩机制等多个方面。
-
自动化通过自动化流程和计算能，综合绩效考核系统产品能够减少人工作和人为偏差。
-
数据分析综合绩效考核系统产品提供强大数据分析能，帮助企业深入了解绩效情况并作出相应决策。
-
个化设置用户可以根据自身需求，灵活设置绩效评估指标和权重，实现个化绩效。
-
及时反馈综合绩效考核系统产品提供实时绩效反馈和报告生成，帮助企业及时了解员工绩效情况。
-
系统集成综合绩效考核系统产品能够与其他企业系统无缝集成，实现数据共享和互通。
-
用户友好综合绩效考核系统产品界面简洁清晰，作简便，易于用户上手使用。
综合绩效考核系统产品特点
高效、智能、创新
全面考核指标
综合绩效考核系统产品具有全面考核指标，可以涵盖组织内不同职能和层级员工绩效表现。无论是业绩、工作质量、团队合作还是个人发展等方面，系统都能提供全面指标，帮助企业实现全面绩效。
灵活考核方式
综合绩效考核系统产品支持灵活考核方式，可以根据企业具体需求进行定制化设置。无论是定期考核、项目考核还是临时考核，系统都能满足不同考核需求，提供全方位考核支持。
实时绩效数据
综合绩效考核系统产品能够实时收集和统计员工绩效数据，帮助企业及时了解员工表现。通过系统数据分析能，企业可以实时监控绩效情况，及时发现问题并采取相应措施。
自动化流程
综合绩效考核系统产品提供自动化流程能，可以帮助企业简化考核流程，节省人力资源。系统可以自动发送考核、收集考核结果、生成绩效报告等，提高工作效率并减少人为错误发生。
数据安全保障
综合绩效考核系统产品具有高度数据安全保障，保护企业和员工隐私不被泄露。系统采用先进加密技术和权限控制机制，确保数据安全存储和传输，让企业和员工可以放心使用。
度绩效分析
综合绩效考核系统产品提供度绩效分析能，可以帮助企业深入了解员工绩效表现。系统可以根据不同绩效指标和维度进行分析，帮助企业发现优秀员工、识别问题区域，并制定相应激励和改进措施。
用户友好界面设计
综合绩效考核系统产品具有用户友好界面设计，作简单便捷，易于上手。系统提供直观界面和清晰作指导，让企业和员工可以轻松使用系统，提升工作效率和用户体验。
智轩互联提供综合绩效考核系统全面解决方案
我们客户反馈
见证我们卓越服务与产品质量
我们客户反馈
见证我们卓越服务与产品质量
合作企业
我们深知合作才能共赢，和众多知名企业达成深入合作
合作企业
我们深知合作才能共赢，和众多知名企业达成深入合作
-
行业新闻
-
产品应用
-
签约动态
[2023-07-03]【最新签约】 南洋理工大学
[2023-06-26]【最新签约】 桂阳县自来水公司
[2023-06-01]【最新签约】 福建农林大学
[2023-03-26]【最新签约】 顺德职业技术学院
[2022-11-17]【最新签约】 普宁粤海水务有限公司
使用微信扫码关注购买,享受会员特权
智轩互联提供综合绩效考核系统全面解决方案免费试用
咨询在线QQ 
